Question

Considerando que as mudanças causam resistência dos atores organizacionais, podemos dizer que:

a.
A resistência se deve ao fato de que independentemente de seu tipo ou objetivo, não costumam ser bem-vindas.

b.
Mudança é um benefício, pois requer que a pessoa reveja sua maneira de pensar, agir, comunicar.

c.
A resistência à mudança pode se dar apenas no âmbito individual.

d.
As fontes de resistência organizacional encontram-se direcionadas aos aspectos individuais.

e.
As fontes de resistência organizacional relacionam se ao dinamismo dos grupos de trabalho.

Answer 1

Resposta:

A resistência se deve ao fato de que independentemente de seu tipo ou ... Mudança é um benefício, pois requer que a pessoa reveja sua maneira de ... Estrutura organizacional – objetivos táticos – tipos de gestão.

Answer 2

Resposta:

A -A resistência se deve ao fato de que independentemente de seu tipo ou objetivo, não costumam ser bem-vindas

Explicação:

De maneira geral, as reações mais frequentes à mudança organizacional são de resistência.  

Isso pode se dever ao fato de que as mudanças, independentemente de seu tipo ou objetivo,  

não costumam ser bem-vindas