A última etapa da implantação do plano de cargos e salários é muito importante, pois é norteadora da execução desse plano. Você sabe qual é esta etapa? Escolha uma das opções abaixo.
Escolha uma:

a.
Tabela salarial.

b.
Política salarial.

c.
Pesquisa salarial.

d.
Descrição de cargos.

e.
Avaliação de cargos

Respostas

respondido por: izabelasantosdia
14

Resposta:

Política salarial.

Explicação:

É a última etapa do plano de cargos e salários, pois é a consolidação de todas as informações captadas para a criação de uma política salarial consistente e adequada aos funcionários e à empresa.

respondido por: brendabissoni
8

Resposta:

Política salarial.

Explicação:

É a última etapa do plano de cargos e salários, pois é a consolidação de todas as informações captadas para a criação de uma política salarial consistente e adequada aos funcionários e à empresa.

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