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Realizar uma gestão de carreira é o ato de estruturar um plano de crescimento profissional para os colaboradores de uma empresa. Isso proporciona uma oportunidade de crescimento muito valorizada pelos profissionais, o que, entre outras coisas, facilita a captação e a retenção de talentos.
Explicação:
jacksontries:
Oii poderia me ajudar na ultima pergunta que eu fiz? vale 50 pontos aqui no branly eu agradeço demais
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