Nesse cenário de pandemia, além da preocupação com atingir metas, promover uma experiência interessante ao cliente e não ver os indicadores comerciais caindo, muitas mudanças precisaram acontecer. Por isso, questionamos: será que a pesquisa de clima organizacional pode ajudar a melhorar a produtividade do time? A pesquisa de clima organizacional é uma ferramenta objetiva e segura, isenta de comprometimento com a situação atual, em busca de problemas reais na gestão dos Recursos Humanos. Portanto, ela é importante para criar um planejamento estratégico voltado em atender às principais necessidades que os colaboradores têm em relação ao novo formato da jornada trabalhista durante a pandemia.
Considerando as informações acima, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. A gestão do clima organizacional é considerada uma atividade essencial dos gestores, e na atualidade esta ação tem se apresentado mais do que nunca muito necessária.
PORQUE
II. Reconhecendo que a percepção do colaborador sobre seu ambiente de trabalho impacta diretamente seu desempenho é essencial que as organizações busquem ter o conhecimento de tais percepções.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
joycedossantospaes:
quem sabe? nao consegui achar essa;
Respostas
respondido por:
7
Resposta:
Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições falsas.
Explicação:
São falsas
respondido por:
10
Resposta:
RESPONDI I
Explicação:
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