O PRESSUPOSTO DO PLANEJAMENTO EM EDUCAÇÃO EMPRESARIAL QUE ENFATIZA A RELAÇÃO DIRETA ENTRE O APRENDIDO E O COTIDIANO CORPORATIVO É:
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É uma evolução positiva, pois o papel do pedagogo empresarial por meio das ações educativas são capazes de transformar, modificar, renovar o ambiente organizacional, utilizando métodos e recursos para inovar e humanizar a empresa. Os projetos pedagógicos nas empresas podem modificar o cotidiano na prática educativa corporativa.
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