• Matéria: Administração
  • Autor: gilvanetemoreiracost
  • Perguntado 4 anos atrás

Referente a GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS quais os fatores que influenciam o método de solução de conflitos:


1. Posicionamento das partes em relação ao conflito.

2. todas as anteriores

3. Motivação para solução do conflito.

4. Importância relativa e intensidade do conflito e prazo para solução do conflito.

Respostas

respondido por: RafaOlidutra
0

Resposta:

2. todas as anteriores

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