• Matéria: Administração
  • Autor: lecadavallls2738
  • Perguntado 4 anos atrás

Todos os métodos utilizados no processo de diagnóstico de necessidades de treinamento possuem vantagens e desvantagens. É uma vantagem do método observação: A. Pode coletar dados de um grande número de pessoas. B. Gera dados relevantes para o ambiente de trabalho e minimiza a interrupção do trabalho. C. Exige um envolvimento humano limitado. D. Boa fonte de informações sobre tarefas para novos cargos, e cargos em processo de criação. E. Os dados disponíveis podem ser imprecisos, incompletos ou não representativos do desempenho.

Respostas

respondido por: fabianaferreiradelim
5

Resposta:

B.  

Gera dados relevantes para o ambiente de trabalho e minimiza a interrupção do trabalho.

Explicação:

Por que esta resposta é a correta?

Como a observação tem foco no pesquisador e não interfere no trabalho realizado, gera dados relevantes para o ambiente de trabalho e minimiza a interrupção do trabalho.

respondido por: manu142007
0

Resposta:

B. Gera dados relevantes para o ambiente de trabalho e minimiza a interrupção do trabalho.

Explicação:

Como a observação tem foco no pesquisador e não interfere no trabalho realizado, gera dados relevantes para o ambiente de trabalho e minimiza a interrupção do trabalho.

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