As teorias que fazem parte da perspectiva de processo e buscam que compreender o "como" da motivação, ou seja, o processo de pensamento por meio do qual as pessoas decidem como agir são:
Pirâmide das Necessidades de Maslow, Teoria do Estabelecimento de Objetivos e Teoria da Expectativa.

Pirâmide das Necessidades de Maslow e Teoria dos dois Fatores de Herzberg.

Teoria das Três Necessidades de McClelland, Teoria dos Dois Fatores de Herzberg e Teoria da Equidade.

Teoria da Expectativa, Teoria da Equidade e Teoria do Estabelecimento de Objetivos.


Teoria do Reforço, Teoria da Equidade e Teoria dos Dois Fatores de Herzberg.

Respostas

respondido por: tatiisings
26

Resposta:

Teoria da Expectativa, Teoria da Equidade e Teoria do Estabelecimento de Objetivos.

Explicação:

:)

respondido por: janinhacruz7871
0

Resposta:

Recursos administrativos : constituem os meios atráves dos quais a organização  localiza ,entre em contato e influencia seus clientes e usuários.

Explicação:

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