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Você esqueceu das alternativas:
a. formalização;
b. hierarquização;
c. divisão do trabalho;
d. amplitude de controle;
e. processos de transformação.
A divisão do trabalho tem por objetivo fundamental superar as dificuldades indivíduas e setorizar a produção de maneira especializada, fomentando a criação de cargos específicos para uma determinada função da linha produtiva. Além disso, a divisão contribui para a otimização da produção e para a aceleração do processo produtivo
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