Conhecer a estrutura da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) nos auxilia na
compreensão de como as regras estão organizadas e sistematizadas, o que facilita
bastante a consulta e a aplicação no caso prático. No que se refere à CLT, seu
conteúdo e estrutura, assinale a alternativa correta.
A) A CLT é organizada em títulos, capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e
sistemática: inicia-se com uma introdução, seguida das normas gerais de tutela do trabalho
e, em seguida, as trataivas especiais da tutela do trabalho. Normas específicas relacionadas
à jornada de trabalho, férias e remuneração são tratadas em legislações esparsas.
B) A CLT é organizada em capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e
sistemática: inicia-se com um preâmbulo, seguido da introdução, das normas gerais de
tutela do trabalho e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho.
C) A CLT é organizada em títulos, capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e
sistemática: inicia-se com uma introdução, seguida das normas gerais de tutela do trabalho
e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho. Normas específicas
relacionadas à jornada de trabalho, férias e remuneração são tratadas em título específico
da CLT.
D) A CLT é organizada em capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e
sistemática: inicia-se com uma introdução, seguida das normas gerais de tutela do trabalho
e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho. Normas relacionadas à Justiça
do Trabalho não são elencadas na CLT, pois são escopo dos regulamentos do Poder
Judiciário.
E) A CLT é organizada em capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e
sistemática: inicia-se com um preâmbulo, seguido da introdução, das normas gerais de
tutela do trabalho e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho. Normas
relacionadas à Justiça do Trabalho fazem parte da CLT em título específico.
Respostas
Resposta:
C.
A CLT é organizada em títulos, capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e sistemática: inicia-se com uma introdução, seguida das normas gerais de tutela do trabalho e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho. Normas específicas relacionadas à jornada de trabalho, férias e remuneração são tratadas em título específico da CLT.
Explicação:
A CLT é organizada em títulos, capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e sistemática: inicia-se com uma introdução, seguida das normas gerais de tutela do trabalho e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho (não há preâmbulo). Normas específicas relacionadas à jornada de trabalho, férias e remuneração são tratadas em título específico da CLT, de forma minuciosa e detalhada, e não somente em normas esparsas. Normas relacionadas à Justiça do Trabalho compõem o Título VIII da CLT.
Resposta:
Letra C
A CLT é organizada em títulos, capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e sistemática: inicia-se com uma introdução, seguida das normas gerais de tutela do trabalho e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho. Normas específicas relacionadas à jornada de trabalho, férias e remuneração são tratadas em título específico da CLT.
Explicação:
A CLT é organizada em títulos, capítulos, seções e artigos, organizados de forma lógica e sistemática: inicia-se com uma introdução, seguida das normas gerais de tutela do trabalho e, em seguida, as tratativas especiais da tutela do trabalho (não há preâmbulo). Normas específicas relacionadas à jornada de trabalho, férias e remuneração são tratadas em título específico da CLT, de forma minuciosa e detalhada, e não somente em normas esparsas. Normas relacionadas à Justiça do Trabalho compõem o Título VIII da CLT.