Pedro e Lucas aderiram a greve organizada pelo sindicato da categoria a qual pertencem. Por tal motivo, a empresa Fri - Refrigeração Ltda efetuou a dispensa por justa causa de ambos os empregados, sob o argumento de que haviam cometido uma falta grave. Com base na situação hipotética acima, assinale a opção correta:
a insubordinação de Pedro e Lucas , caracteriza a incontinência de conduta, e, por consequência, a aplicação da justa causa;
a simples adesão à greve já configura a falta grave, ensejando a justa causa;
a adesão à greve configura o abandono de emprego, ensejando a justa causa
a simples adesão à greve não pode ser considerada falta grave;
a simples adesão à greve não enseja a justa causa, mas a aplicação de penalidade de suspensão.
Respostas
respondido por:
0
Resposta:
A simples adesão à greve não pode ser considerada falta grave.
Explicação:
Perguntas similares
4 anos atrás
4 anos atrás
6 anos atrás
6 anos atrás
6 anos atrás
8 anos atrás