Question

8ª Questão:
O PMI (2013, p. 514) diz que "a motivação em um ambiente de projeto envolve a criação de um ambiente que atenda aos objetivos do projeto e ofereça satisfação máxima relacionada ao que as pessoas mais valorizam". Esta motivação, está diretamente relacionada ao sucesso do projeto, pois depende muito de como a equipe está engajada para executá-lo. Assim, segundo Robbins (2005), a motivação dos funcionários e administração de conflitos tem como características:

Asssinale a alternativa correta:
ALTERNATIVAS



Previsão de crescimento e desenvolvimento pessoal dos gerentes, bem como o de seus funcionários, sendo que um projeto bem executado e com a equipe motivada traz aprendizado contínuo.



Reforçar os aspectos positivos da motivação, pois a mesma acaba impulsionando a equipe na execução do trabalho, eliminando os conflitos que possam desmotivá-los.



Organização e coordenação das tarefas do projeto. Uma equipe motivada pode coordenar relações interdependentes entre as tarefas.



Soluções de problemas estratégicos, sendo que os gerentes estarão assumindo suas responsabilidades e certificando-se de que os subordinados utilizem efetivamente suas habilidades para tomada de decisão.


Prosperar diante do caos, pois a equipe motivada significa que o gerente foi um bom treinador, que dá poder aos funcionários, fazendo com que eles possam compartilhar informação e resolver suas diferenças.

Answer 1

Reforçar os aspectos positivos da motivação, pois a mesma acaba impulsionando a equipe na execução do trabalho, eliminando os conflitos que possam desmotivá-los.

Answer 2

Conforme atividades de estudos Unicesumar a resposta correta é a letra B no que diz Reforçar os aspectos positivos da motivação, pois a mesma acaba impulsionando a equipe na execução do trabalho, eliminando os conflitos que possam desmotivá-los.
Esta contando na pag 120 do livro de estudos.

Espero ter ajudo.