Question

Dentre as alternativas abaixo, qual apresenta a conclusão do Experimento Hawthorne?

Escolha uma:
a. Investir em equidade, harmonia e espírito de equipe fez com que os colaboradores se sentissem mais valorizados e motivados, aumentando a produtividade.
b. Investir na qualificação do colaborador, adotar o dia de trabalho de 8 horas e duplicar o valor médio do salário tornou os colaboradores mais produtivos e motivados.
c. Uma maneira menos desgastante de trabalho e um pagamento mais justo para os colaboradores proporciona maior motivação.
d. Entender o comportamento das pessoas no trabalho, a fim de ajudar e encontrar pessoas cada vez mais capacitadas para os postos de trabalho seria a melhor forma para melhorar o ambiente de trabalho.
e. A lealdade ao grupo e o esforço coletivo são fatores muito importantes e a relação de autoridade deve ser baseada na cooperação e coordenação, sem coerção.

Answer 1

Letra E. A lealdade ao grupo e o esforço coletivo são fatores muito importantes e a relação de autoridade deve ser baseada na cooperação e coordenação, sem coerção.

Answer 2

e. A lealdade ao grupo e o esforço coletivo são fatores muito importantes e a relação de autoridade deve ser baseada na cooperação e coordenação, sem coerção.

O experimento Hawthorne, conduzido por Elton Mayo teve grande impacto para a área de administração, no sentido de identificar a importância da relação entre os colaboradores e os gestores, como parte do processo de produtividade.

A partir do equilíbrio destas relações interpessoais, seria possível manter ou aumentar a produtividade, além de ser essencial a consideração do comportamento de todos os indivíduos envolvidos.