• Matéria: Lógica
  • Autor: JordanCouchise
  • Perguntado 3 anos atrás

Dentre as modalidades de afastamento, encontramos a suspensão, que refere-se à sustação ampla e bilateral de efeitos do contrato empregatício, que se mantém vigente. Assinale a alternativa correta sobre quando a suspensão é causada por motivo alheio ao empregado.


A.
Participação do trabalhador em greves.


B.
Eleição para cargo de direção sindical.


C.
Licença para assuntos particulares.


D.
Suspensão disciplinar do trabalhador.


E.
Afastamento por motivo de doença.

Respostas

respondido por: teetracreus620
5

Resposta:

afastado por motivo de doenças


gnickjanis: Correto!!
respondido por: ismaelvidinha
1

Resposta:

E

Explicação: O empregado afastado por doença fica amparado pela lei até que esteja apto para suas atividades laborais

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