Que consequências negativas pode ter o líder que perder a confiança de sua equipe? Assinale a alternativa correta: Escolha uma:
a. A equipe deixa de se reportar ao líder direto, retendo informações, mas ainda assim, preocupa-se com o interesse do grupo e com as metas e objetivos como um todo.
b. A equipe não faz mais horas extra, mas continua segura de seu trabalhando cooperando com a liderança de forma que não mede esforços para o alcance dos objetivos.
c. A equipe procura se unir mais e isola o líder, mas ainda preocupa-se com os objetivos da organização e os interesses do grupo estão sempre em primeiro lugar.
d. A equipe sente o peso de um clima de conflitos, mas continua motivada para o trabalho inclusive com alta produtividade.
e. A equipe ou grupo passa a não confiar mais no líder gerando insegurança, desmotivação e queda na produtividade.
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e. A equipe ou grupo passa a não confiar mais no líder gerando insegurança, desmotivação e queda na produtividade.
lulyangel:
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Resposta correta: E - A equipe ou grupo passa a não confiar mais no líder gerando insegurança, desmotivação e queda na produtividade.
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