A sem dúvida uma participação da organização quando se fala em carreira mas é necessária a contrapartida do funcionário principalmente nas organizações que possuem a gestão contemporânea sendo assim coloque v para verdadeiro e f para falso sobre a relação funcionário empresa e carreira o funcionário deve buscar autoconhecimento a consciência de seu próprio projeto profissional formação profissional continua eu conhecimento das oportunidades oferecidas pela empresa é responsabilidade do funcionário a empresa não deve oferecer oportunidade contínuo de aprendizagem e crescimento profissional os instrumentos de gestão de carreira da empresa devem promover o desenvolvimento dos funcionários os instrumentos devem oferecer suporte ao gerenciamento incluindo os processos de avaliação de desempenho e de crescimento profissional é correto o que se afirma em a VF f f v b v v f v c v v f f d f f v f f v f v f

Respostas

respondido por: Danas
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A empresa e o profissional são ambos responsáveis pelo processo de profissionalização e aquisição de conhecimentos e habilidades para os profissionais, sendo responsabilidade também da empresa o oferecimento de ferramentas, cursos e treinamentos (V, F, V).

O profissional também precisa assumir a responsabilidade por si mesmo, afinal o mercado e volátil e ele deve ser capaz de fluir de uma empresa para outra, por isso deve buscar se profissionalizar também.

Espero ter ajudado!

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