• Matéria: Administração
  • Autor: rayane18vitoria
  • Perguntado 3 anos atrás

Em relação ao recrutamento e seleção de funcionários na organização, assinale a afirmativa INCORRETA.

a) Inclusão de novas personalidades e talentos na organização, inovação na composição das equipes de trabalho, atualização no estilo e nas tendências do mercado são vantagens do recrutamento externo.

b) Quando uma empresa deseja contratar recém-formados de certa universidade, convida os estudantes do último ano a visitar as suas instalações e ao final pergunta se alguém gostaria de preencher uma ficha de solicitação de emprego; esse procedimento de recrutamento denomina-se casa aberta.

c) O recrutamento externo procura estimular os funcionários a se aperfeiçoarem, devido à perspectiva de mudança e de relacionamento com outros setores e pessoas, além de criar oportunidades aos funcionários já comprometidos com o objetivo da empresa.

d) O recrutamento on-line apresenta problemas como a exclusão de candidatos com pouca afinidade com o mundo digital, como algumas pessoas idosas e outras minorias.

e) Recrutamento interno é um meio de valorizar os funcionários e garantir o crescimento profissional.

Respostas

respondido por: sheiladarc84
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Resposta:

c) O recrutamento externo procura estimular os funcionários a se aperfeiçoarem, devido à perspectiva de mudança e de relacionamento com outros setores e pessoas, além de criar oportunidades aos funcionários já comprometidos com o objetivo da empresa.

Explicação:

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