• Matéria: ENEM
  • Autor: dennybraz094
  • Perguntado 3 anos atrás

Delegação de poderes é uma ferramenta que está em alta no mercado de trabalho, se trata do processo de transferir tarefas. Sendo assim, delegar é:


Trata-se somente do processo de transferir tarefas.


Motivar e incentivar aos seus colaboradores, estimulando-os a se envolver mais com as atividades da empresa.


Manter os "donos do conhecimento", que são os indivíduos envolvidos em posições de gestão, que tem como característica a centralização, processos, responsabilidades e acima de tudo, poder.


Fazer com que os colaboradores não sintam responsabilidade pelo sucesso da empresa, tendo assim um desgaste no vínculo motivacional.


Decisão não compartilhada.

Respostas

respondido por: guilhermeamanari
1

Resposta:

Motivar e incentivar aos seus colaboradores, estimulando-os a se envolver mais com as atividades da empresa.  

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