Agora reflita como a conciliação entre lucratividade / rentabilidade e humanização pode
acontecer na microempresa que você e Carlos, seu sócio, estão criando.
pelo melhor valor CHAMA 15 99132 4068
outros trabalhos CHAMA 15 99132 4068
pelo melhor valor CHAMA 15 99132 4068
outros trabalhos CHAMA 15 99132 4068
pelo melhor valor chama 15 99132 4068
tambem tenho outros trabalhos disponiveis 15 99132 4068
Respostas
Resposta:
Para que haja conciliação entre esses três fatores é necessário entender que, para o funcionário desempenhar bem o seu trabalho e este trabalho satisfazer o público-alvo ao ponto de gerar lucros para a empresa, este indivíduo precisa estar satisfeito, seguro e sentir-se valorizado. Quando a empresa oferece boas condições de trabalho, salário justo e compatível com as tarefas realizadas, ambiente propício ao desenvolvimento e possibilidades de evolução profissional, o funcionário se sente motivado a dar o melhor de si e assim os clientes são afetados, a propaganda “boca a boca” se alinha ao que é divulgado de forma midiática e os lucros são diretamente afetados. Vistas e compreendidas essas questões torna-se agora necessário aplicá-las na gestão empresarial com Carlos
Explicação:
espero ter ajudado e desculpa o textão ❤