Question

Satisfação no trabalho é a atitude do colaborador com relação às suas tarefas profissionais. No geral, estar satisfeito com o trabalho é enxergar-se como capaz de cumprir sua função e, principalmente, ver que ela tem um propósito, reconhecendo o trabalho como essencial para a empresa. A fim de verificar e garantir melhores níveis de satisfação e felicidade com a atividade que executa, as instituições têm realizado pesquisas de satisfação com seus colaboradores. Neste sentido, qual das alternativas abaixo NÃO apresenta um indicador da necessidade de realização deste tipo pesquisa?


(A) o aumento de afastamentos por motivo de saúde;


(B) o crescimento do número de reclamações dos clientes;

(C) a instabilidade financeira;


(D) o aumento de casos de faltas;


(E)o aumento da produtividade.

Answer 1

Resposta:

Letra (E) - o aumento da proatividade

Answer 2

Não é um indicador da necessidade de realização da pesquisa de satisfação no trabalho: o aumento da produtividade. Logo, o gabarito é dado pela letra E.

O fator aumento da produtividade

Entenda que, na realidade organizacional, o aumento da produtividade tem relação com o bom nível de satisfação do colaborador com a organização contratante (seja pública ou privada). Desse modo, é incorreto afirmar que o aumento da produtividade é motivo necessário para a realização da pesquisa de satisfação no ambiente organizacional.

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https://brainly.com.br/tarefa/53542993

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