1 )A partir dos estudos desenvolvidos pela abordagem clássica da administração, em meados do século XX, a administração passou a ser compreendida como ciência e teve como um de seus principais precursores Frederick Taylor, que buscou através de seus estudos o atendimento da eficiência operacional por meio da divisão do trabalho e análise dos tempos e movimentos.

Elaborado pelo professor, 2021.

Neste sentido, assinale a alternativa que representa corretamente a teoria administrativa descrita.

Alternativas
Alternativa 1:
Teoria Clássica.

Alternativa 2:
Teoria dos Sistemas.

Alternativa 3:
Administração Científica.

Alternativa 4:
Administração Burocrática.

Alternativa 5:
Administração por Objetivos.


Anônimo: ASSESSORIA ACADEMICA ➡️➡️➡️ whats (34) 9 8864 - 4776
Anônimo: OLÁ ESTUDANTE TEMOS ESSA ATIVIDADE COMPLETA:

➦ Exclusivo;
➦ Sem plágio;
➦ Garantia de nota;
➦ Serviço de qualidade;
➦ Trabalho com excelência.
Entre em contato: (44) 99853 7678
Entre em contato: (44) 99853 7678

(SOMOS A EXCESSÃO QUE REALIZAMOS O TRABALHO COM EXCELÊNCIA, A MAIORIA SÓ REVENDE RESPOSTAS IGUAIS E NÃO ESTÃO RESPONDIDAS CORRETAMENTE, VAI DE VOCÊ ARRISCAR E PERDER $ E NOTA.)
edi00: Administração Científica

Respostas

respondido por: brunazumba123
25

Resposta: alternativa 3 (administração científica)

Explicação:

"ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA:

.Um dos principais representantes desta teoria foi Frederick Taylor. Dentre as principais ideias de Taylor estava: baixo custo de produção, eficiência na realização de tarefas, métodos científicos de solução de colaboradores e maior remuneração dos colaboradores. Uma das principais de Taylor foi a Organização Racional do Tarbalho( ORT)"

respondido por: BrenoSousaOliveira
0

Um dos principais representantes da administração científica, foi Frederick Taylor. Por isso a opção correta é a terceira.

Taylorismo e seus princípios

Dentro de uma empresa, seja ela micro ou macro, a administração de uma empresa é mais do que necessária para que haja uma continuidade de seus serviços. Uma vez que é através da administração dos bens dessa empresa e também da organização que eles fazem entre os funcionários, que evitam desperdícios e gastos desnecessários. Pensando sobre isso foi que Frederick Taylor teve um insight, tentando resolver o desperdício de bens e a melhor valorização do trabalhador, ele criou o Taylorismo.

O Taylorismo é um modelo científico administrativo que tenta padronizar o trabalhador, assim como cortar gastos desnecessários evitando desperdícios.

Para saber mais sobre Taylorismo, acesse o link: brainly.com.br/tarefa/20719561

Anexos:
Perguntas similares