O autoconhecimento é importante para a gestão de carreira, porque: Quando uma pessoa tem clareza sobre seus valores, seus pontos fortes e seus pontos de melhorias, ela será mais capaz de tomar decisões assertivas e escolhas conscientes. Somente por meio do autoconhecimento ela terá uma remuneração compatível com seu estilo de vida. Quando uma pessoa se conhece de maneira profunda, ela terá a garantia de um emprego. É por meio do autoconhecimento que as competências técnicas são desenvolvidas. Autoconhecer-se permite que as pessoas se tornem exigentes sobre si mesmo e sobre o Mercado de Trabalho.
Respostas
Resposta:
"Quando uma pessoa tem clareza sobre seus valores, seus pontos fortes e seus pontos de melhorias, ela será mais capaz de tomar decisões assertivas e escolhas conscientes."
Explicação:
Uma pessoa que tem o conhecimento e humildade para reconhecer seus pontos de melhorias, e tem a confiança para reconhecer seus pontos fortes, conhece seus limites e busca aperfeiçoamento para se tornar mais capacitado. Sabe onde pode chegar e onde será necessário dedicar um esforço mais consciente.
A respeito da importância do autoconhecimento para a gestão de carreira a alternativa correta é a primeira.
O auto conhecimento é importante em quais áreas da nossa vida?
O auto conhecimento é essencial em basicamente todas as áreas da nossa vida de modo que através esse tipo de estudo conseguimos compreender que quando nós nos conhecemos melhor conseguimos tomar melhores decisões para nossa vida, tanto no âmbito profissional quanto no âmbito pessoal.
É importante fazer auto reflexões diárias a respeito de tudo o que fazemos.
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