Question

QUESTÃO 1
Um dos marcos do enfoque comportamental é a escola das relações humanas, que nasceu de uma experiência de hawthorne realizada nos Estados Unidos, entre os anos de 1927 a 1933. Um grupo de pesquisadores da Universidade Harvard foi contratado para desenvolver um estudo em uma fábrica de materiais para a companhia telefônica.

MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Introdução à Administração. São Paulo: Atlas, 2011.


Sobre as principais conclusões das experiências de Hawthorne, avalie as afirmativas seguintes:

I. Mayo, em resumo, concluiu que o aumento da produtividade havia ocorrido devido ao tratamento dado aos trabalhadores pela equipe de pesquisa e pela administração da fábrica.
II. Existe uma correlação direta entre a iluminação com a produção, afinal o comportamento individual é algo psicológico.
III. Observou-se que o nível de produção não é influenciado pela integração social, afinal, a motivação é algo individual e muito particular à cada pessoa.
IV. Os grupos informais não influenciam o desempenho dos demais funcionários, o que funciona em relação à motivação é pagar bons salários.

É correto o que se afirma em:
Alternativas
Alternativa 1:
I, apenas.

Alternativa 2:
I e II, apenas.

Alternativa 3:
III e IV, apenas.

Alternativa 4:
II, III e IV apenas.

Alternativa 5:
I, II, III e IV.

Answer 1

Resposta:

EU RESPONDI ALTERNATIVA 2: I E II, CORRETAS.

Explicação:

. Não é muito claro no livro. mas levando em consideração outras respostas anteriores, eu fui nessa. pg 69,70,71 livro