Question

Sabemos que recrutamento é o processo de identificar fontes de empregados talentos para a organização e, no momento oportuno, acionar tais fontes, a fim de encaminhar as pessoas mais adequadas à etapa seguinte, que é a seleção. A importância do recrutamento é crucial, pois, quando conduzido com eficiência, poupa tempo e dinheiro durante o processo seletivo. Temos algumas técnicas usadas no recrutamento interno.Sobre o quadro de substituição, assinale a alternativa CORRETA: A) Importante ferramenta auxiliar de recrutamento. Conhecendo as oportunidades concretas, os empregados podem indicar conhecidos ou candidatar-se eles mesmos às posições. B) Não é necessária a divulgação da vaga nos meios de comunicação externos. C) Aplica-se apenas a posições específicas. Também chamados de quadro de remanejamento, eles são utilizados em planos de sucessão. D) Organiza-se um arquivo com todas as pessoas da empresa, cadastradas segundo o cargo que ocupam, suas qualificações, habilidades e competências.

Answer 1

Resposta:

D) Organiza-se um arquivo com todas as pessoas da empresa, cadastradas segundo o cargo que ocupam, suas qualificações, habilidades e competências.

Explicação: