Question

Um dos mais importantes processos sociais é a capacidade que possuem os indivíduos e grupos sociais, entre os quais as organizações, de modificarem o comportamento de outros grupos ou pessoas. Esse processo social, fundamental para os seres humanos, é que denominamos poder. A maior parte dos cientistas sociais compartilha da ideia de que poder é a capacidade para afetar o comportamento dos outros. O poder pode ser considerado como um meio, que o grupo ou indivíduo tem, de fazer com que as coisas sejam realizadas por outros indivíduos ou grupos. O poder ocorre em todas as relações sociais, e está disseminado em todas as sociedades e grupos sociais. O poder é uma qualidade que um indivíduo ou grupo social possui em relação a outros indivíduos ou grupos. Constitui, portanto, um fenômeno social, e não individual. Sua característica fundamental é que é um componente de uma relação social. ​DIAS, Reinaldo. Sociologia das organizações. – São Paulo : Atlas, 2008. No que se refere à Sistemas Simbólicos, analise as seguintes afirmações: I. São sistemas que tem grande impacto em nossa sociedade, fazendo com que se tornem capazes de representar o funcionamento social, seja por meios econômicos, sociais, políticos e culturais. II. Para se reconhecer tal conceito se faz necessário compreender as estruturas sejam elas estruturantes ou estruturadas. III. Precisa levar em consideração a forma como a sociedade está organizada, considerando que ela própria é capaz da dar força aos sistemas simbólicos. IV. A cultura organizacional se faz presente em todo ambiente empresarial e, por conta disso, é fator determinante para os sistemas simbólicos. É correto apenas o que se afirma em:

Answer 1

Resposta:

I, ll, III e IV

Explicação:

Answer 2

Resposta:

TODAS AS RESPOSTAS

Explicação:

I. São sistemas que tem grande impacto em nossa sociedade, fazendo com que se tornem capazes de representar o funcionamento social, seja por meios econômicos, sociais, políticos e culturais.

II. Para se reconhecer tal conceito se faz necessário compreender as estruturas sejam elas estruturantes ou estruturadas.

III. Precisa levar em consideração a forma como a sociedade está organizada, considerando que ela própria é capaz da dar força aos sistemas simbólicos.

IV. A cultura organizacional se faz presente em todo ambiente empresarial e, por conta disso, é fator determinante para os sistemas simbólicos.