• Matéria: ENEM
  • Autor: pedroguerrabps5795
  • Perguntado 3 anos atrás

A empresa Tecnológica estava muito focada na reestruturação do sistema de remuneração; contudo, ao desenhar o novo sistema, percebeu que ele deveria fazer parte de um universo maior. Os gestores notaram que a remuneração por si só não traria os resultados esperados e que rapidamente os colaboradores poderiam ficar insatisfeitos. Assim, paralelamente à construção de tal sistema, a empresa passou a planejar a implantação de um programa de QVT. Considerando-se a proposta da empresa, ordene corretamente as etapas que precisam ser seguidas para a implantação de um programa de QVT. ( ) Ambiente de suporte ( ) Desenvolvimento do programa ( ) Sensibilização Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de respostas

Respostas

respondido por: winederrn
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São etapas para a implementação da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT): sensibilização, desenvolvimento do programa e ambiente de suporte.

Opção X: 3, 2, 1.

Isso quer dizer que a implementação da QVT deve ocorrer de forma lógica e racional. Nesse sentido, a QVT é implementada com base nas seguintes etapas:

  • Sensibilização
  • Desenvolvimento do programa
  • Ambiente de suporte

Qual é o grande objetivo da QVT?

O grande objetivo da QVT consiste na oferta de qualidade de vida para o trabalhador. São exemplos de ações que podem ser vistas em um programa de QVT:

  • Salas de jogos
  • Salas de descanso
  • Pausas para exercícios físicos

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