• Matéria: Contabilidade
  • Autor: andrewschumaher3
  • Perguntado 3 anos atrás

Testes Psicométricos constituem uma medida objetiva, padronizada, de uma amostra do comportamento no que se refere às aptidões da pessoa. Os testes psicométricos apresentam três características que as entrevistas e provas tradicionais ou objetivas não apresentam. São elas: preditor, validade e precisão. Assinale a alternativa CORRETA que contempla a definição de precisão:
A) Significa a capacidade do teste de apresentar resultados semelhantes em várias aplicações na mesma pessoa. Precisão representa a consistência da mensuração e ausência de discrepâncias na medida. As repetidas aplicações do teste apresentam resultados constantes.
B) Mede a capacidade atual de realização e habilidades, as aptidões individuais, para oferecer um prognóstico futuro de seu potencial de desenvolvimento.
C) Significa a capacidade do teste de aferir exatamente aquela variável humana que se pretende medir. Representa a relação entre um esquema de seleção com algum critério relevante.
D) Significa a capacidade de um teste de oferecer resultados prospectivos, capazes de servir como prognósticos para o desempenho do cargo.


andrewschumaher3: A
Significa a capacidade do teste de apresentar resultados semelhantes em várias aplicações na mesma pessoa. Precisão representa a consistência da mensuração e ausência de discrepâncias na medida. As repetidas aplicações do teste apresentam resultados constantes.

Respostas

respondido por: luanadrebel
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Resposta:

C) Significa a capacidade do teste de aferir exatamente aquela variável humana que se pretende medir. Representa a relação entre um esquema de seleção com algum critério relevante.

Explicação:

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