• Matéria: ENEM
  • Autor: sthefaniamorim00
  • Perguntado 3 anos atrás

4)As organizações possuem cultura e clima específicos. A cultura organizacional que são todas as crenças, valores, costumes, rituais, mitos, sentimentos e comportamentos que são comuns aos membros de uma determinada organização. As cerimônias, ritos e rituais são usadas pela cultura organizacional como eventos coletivos para o compartilhamento dos valores das organizações. Considerando as informações apresentadas, analise as afirmativas a seguir sobre os rituais organizacionais:
I. Ritual de passagem é usado para a integração de um colaborador ao ambiente organizacional, em promoções de cargo ou na aposentadoria.
II. Ritual de reforço ocorre para fortalecer a motivação individual e coletiva dos diante de fracassos da empresa. III. Ritual de integração é usado para reforçar os objetivos da organização em confraternizações, torneios e outras atividades coletivas. Considerando o contexto apresentado, é correto o que se afirma em: Alternativas:
a) I e III, apenas.
b) I, apenas.
c) II, apenas.
d) I, II e III, apenas.
e) I e II, apenas.

5) "Empatia é uma habilidade cada dia mais necessária para construir relações significativas. Para ser empático é preciso ampliar e abrir a percepção, estar atento no presente, no olhar e nas palavras do outro para poder firmar uma conexão fortalecida. A empatia também significa colocar-se no lugar do colega, do parceiro e do colaborador." Sobre a liderança empática, assinale a alternativa correta: Alternativas:
a) A liderança empática tem maior reconhecimento no atuação com pequenas equipes.
b) A empatia deve ser aplicada nas ações de liderança por ser uma estratégia eficaz para aumentar e manter a motivação dos colaboradores.
c) A empatia na liderança se aplica de forma simples e envolve habilidades cognitivas primárias.
d) A desvantagem da liderança empática é a baixa capacidade de mediar conflitos por agir sempre de forma serenidade e cordial.
e) A ausência de limites, devido à liberdade e a autonomia dada aos colaboradores, é uma características da liderança empática.

Respostas

respondido por: irmaledacampos
7

Resposta:

A 4º questão, R- letra A) I e III, apenas.

A 5º questão, R-  letra B, "A empatia deve ser aplicada nas ações de liderança por ser uma estratégia eficaz para aumentar e manter a motivação dos colaboradores".

Explicação:

CORRIGIDO PELO AVA


Anadradeju: correto
respondido por: Anadradeju
1

Resposta:

Resposta 4 letra a

resposta 5 letra b

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