Recrutamento e seleção, plano de carreira, compensação e benefícios, programas de desenvolvimento de pessoal, sistemas de avaliação de desempenho, programas motivacionais, saúde e segurança ambiental e apoio aos executivos em suas funções como reais gestores de gente.

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respondido por: dudas2782
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Saúde e segurança ambiental e apoio aos executivos em suas funções como reais gestores de gente.
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