Para HALL (1984) estrutura organizacional consiste em distribuição das pessoas entre posições sociais que influenciam os relacionamentos de papéis desempenhados pelas mesmas. Todavia, para VASCONCELOS (1989) a estrutura é o resultado de um processo no qual à autoridade é distribuída, as atividades são especificadas (desde os níveis mais baixos até a alta administração). Mas, para STONER (1985) é estrutura com disposição e a inter-relação entre as partes componentes e cargos de uma empresa. Elaborado pelo professor, 2021. Acima, esta um breve resumo histórico sobre estruturas organizacionais. Dessa forma, analise as asserções abaixo: I- Na estrutura Matricial o modelo de organização é hibrido e apresenta maior flexibilidade sendo uma excelente alternativa para empresas com foco em projetos. Existindo duas formas de departamentalização, a funcional e por produtos. Nesse caso, a organização conta tanto com o gerente de setor, quanto com o gerente de projetos - de produtos, clientes, dentre outros. PORQUE II- As empresas mais modernas tem buscado estratégias para atender de forma mais adequada e rápida as demandas do mercado e para conseguir chegar nesse objetivos algumas atitudes são essenciais dentre elas estão tomada de decisões de forma mais rápida, maior produtividade e lucratividade, colaboradores mais participativos e a ligação entre departamentos. Assinale a alternativa correta:
Anônimo:
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Respostas
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5
Resposta:
Alternativa A
Explicação:
respondido por:
3
Resposta: Alternativa 1:
Explicação: As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I.
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