As competências organizacionais, chamadas de ____________ seriam a capacidade de combinar, misturar e integrar recursos em produtos e serviços e deveriam atender a três critérios para manter sua vantagem competitiva sobre as demais. São eles:
• Valor para o cliente: oferecer reais benefícios aos consumidores; •Diferenciar-se dos concorrentes: ser difícil de imitar;
•Capacidade de expandir-se: prover novos produtos e acesso a diferentes mercados
Assinale a alternativa que preenche, de forma CORRETA, a lacuna:
a. estratégicas
b.gerenciais
c. funcionais
d. dinâmicas
e. essenciais
Respostas
Resposta:
A alternativa que reune todas as condições relacionadas é a opção: (E)
Explicação:
A alternativa que reune todas as condições relacionadas é a opção: (E)
A competência organizacional lida com as características particulares dos recursos de cada organização, ou seja, ela auxilia no conhecimento, na formulação das experiências, habilidades e do conhecimento como um todo. Alternativa E.
Como a base das competência é colocada em prática?
As competências organizacionais devem girar em função de uma melhor atividade, onde nos dias de hoje, ela precisa estar a par da grande variedade de sistemas e possibilidades envolvendo uma determinada empresa, e, a partir disso, podemos destacar três características importantes, como a comunicação, a estrutura e o uso das tecnologias.
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