Question

A partir da avaliação entre competências e cargos, a empresa pode atuar:


a - De forma que o indivíduo passe a ter uma visão mais clara sobre carreira e possibilidades de promoção.


b - Com treinamento, capacitação e desenvolvimento de funcionários, avaliar e criar sistemas de recompensas.


c - Com banco de dados e um sistema de informação gerencial.


d - Modelando o trabalho e as tarefas.


e - Ofertando remunerações, incentivos, benefícios e promoções de forma justa.

Answer 1

Resposta:

Determine metas e competências necessárias. Definir quais são as metas e atividades tanto interpessoais quanto técnicas das funções deve ser o primeiro passo para entender o que deve ser analisado. ...

Identifique lacunas. ...

Priorize o desenvolvimento. ...

Monitore e documente.