Question

Leia as afirmações.
I- Competência é um saber agir responsável e reconhecido que implica mobilizar, integrar, transferir conhecimentos, recursos e habilidades, que agregue valor econômico à organização e valor social ao indivíduo.
II- O processo de aprendizado organizacional está vinculado ao desenvolvimento das pessoas que fazem parte da organização.
III- Podemos definir que o processo de desenvolvimento é voltado ao crescimento do indivíduo em nível de conhecimento, habilidade e atitude, a longo prazo, ou seja, o que permite o desenvolvimento da carreira do profissional.
IV- O processo de treinamento e desenvolvimento, para Chiavenato (1999), é cíclico e contínuo e pode ser dividido em quatro etapas: diagnóstico, desenho, implementação e avaliação.

Assinale a alternativa correta.


Apenas I e IV estão corretas.


Apensa I, III e IV estão corretas.


As alternativas II e IV estão incorretas.


As alternativas I, II, III e IV estão corretas.



As alternativas I, II e III são incorretas.

Answer 1

Resposta:

Apenas I, III e IV estão corretas

Explicação: