4.
Uma das principais condutas e posturas que um consultor organizacional deve apresentar nas suas atividades é a ética. Qual alternativa representa uma característica da ética relacionada ao sigilo profissional e à cultura organizacional?
A.
Deve expor à empresa-cliente, de maneira transparente e com antecedência, os objetivos da sua proposta de atuação e os benefícios e resultados que podem ser esperados em decorrência do desenvolvimento do seu trabalho.
B.
Precisa estar ciente de suas responsabilidades, visto que influencia diretamente na tomada de decisões dos gestores empresariais, podendo, até mesmo, responder por negligência, imprudência ou imperícia.
C.
Deve contribuir para a resolução das demandas com suas habilidades e experiências, indicando o melhor caminho a ser tomado, apresentando propostas e aconselhando a tomada de decisões.
D.
Se existir conflito entre a cultura da empresa e seus princípios éticos, o consultor deve recusar o contrato de trabalho.
E.
Ao calcular seus honorários, o consultor deve levar em conta sua experiência naquele tipo de consultoria e quais benefícios a empresa-cliente terá a partir do desenvolvimento do seu trabalho.
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3
Resposta:
Se existir conflito entre a cultura da empresa e seus princípios éticos, o consultor deve recusar o contrato de trabalho.
Explicação:
O consultor tem a obrigação ética de manter em sigilo profissional todas as informações que obter em relação às atividades da organização.
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Resposta:
B
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