Question

Todas as pessoas são movidas por vontades e desejos. Bridges (1998) estabelece um modelo teórico que permite ao indivíduo organizar uma carreira autônoma e possível de ser gerenciada por ele mesmo e não mais, somente, pela organização em que atua. O método D.A.T.A. significa, respectivamente, Desejo, Aptidão, Temperamentos e Ativos. Diante da teoria de Bridges (1998), disserte sobre como o aspecto D (DESEJO) pode ser implantado na carreira.

Answer 1

O aspecto desejo é fundamental para o alcance dos objetivos relacionados à carreira. Na prática, esse aspecto pode ser implantado a partir das oportunidades de crescimento que surgem no ambiente de trabalho.

São oportunidades de crescimento que podem surgir no ambiente de trabalho:

• Necessidade de um novo gestor - o que, na prática, faz com que a organização dê preferência à contratação de colaboradores mais antigos (recrutamento interno);
• Curso de capacitação - instrumento que é fundamental para o desenvolvimento da mão-de-obra em todo o ambiente de trabalho.

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Sonhe, mas trabalhe duro!

#SPJ1