A inovação que permeia toda a organização, que se alimenta de aprendizado (ao longo da vida), que se desenvolve por meio de ferramentas e metodologias específicas, que utiliza racionalmente tecnologias, que se valida por indicadores próprios, que persegue novos valores e é potencializada por meio dos novos processos gerenciais, deve ser vista como a principal alavanca do crescimento sustentável de uma organização. STAREC, Claudio (Org.). Gestão da informação, inovação e inteligência competitiva: como transformar a informação em vantagem competitiva nas organizações. São Paulo: Saraiva, 2012. Sobre inovação, analise as sentenças que seguem: I - A gestão para inovação se preocupa em respeitar a cultura organizacional, utilizando o modelo mais indicado à organização.II - Para inovar, é necessário repensar padrões e conceitos, romper barreiras e agregar valor.III - Para que as organizações consigam efetivamente implantar a inovação, é preciso, necessariamente, que desenvolvam novas tecnologias. Assinale a alternativa que apresenta a resposta correta:
A) As sentenças II e III estão corretas.
B) As sentenças I, II e III estão corretas.
C) As sentenças I e III estão corretas.
D) As sentenças I e II estão corretas.
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De acordo com o conceito de gestão para inovação, é imprescindível respeitar as características da organização no desenvolvimento de novas padrões e conceitos. Portanto, a alternativa correta é a letra B, haja vista que todas as afirmativas estão corretas.
Qual a melhor forma de inovar na organização?
Atualmente, a melhor forma de inovar no ambiente de trabalho é através do auxílio da tecnologia. Portanto, um desenvolvimento de software, criação de planilhas digitais e nova formatação de conceitos é bem útil para a produtividade da organização.
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#SPJ1
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Resposta correta é a letra D - As sentenças I e II estão corretas.
Explicação:
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