1)Texto base:
Dadas as afirmativas sobre a percepção do comportamento organizacional, analise:
I. A percepção é o processo pelo qual os indivíduos organizam e interpretam suas impressões sensoriais visando dar significado a seu ambiente.
II. Nas organizações, as percepções dos indivíduos se distorcem devido a estereótipos.
III. É necessário um líder para que todos tenham a mesma percepção no ambiente de trabalho.
IV. A percepção não influi na forma como se descrevem as situações da organização.
V. As limitações fisiológicas e as restrições culturais e ambientais são fontes de variação perceptiva. Verifica-se que está incorreto o que se apresenta em:
Respostas
O comportamento organizacional envolve o conjunto de ações realizadas pelos integrantes de uma empresa, de forma individual ou coletiva. Sobre a percepção do comportamento organizacional estão corretas as afirmações III e IV. Sendo assim, a alternativa correta é a letra D.
Quais são os tipos de comportamento organizacional?
O comportamento organizacional pode ter diferentes focos de atuação, os principais são:
- Comportamento focado na responsabilidade
- Comportamento focado na ética
- Comportamento focado na controle gerencial
- Comportamento focado na competitividade
O comportamento pode se alterar conforme mudanças ou necessidades, e isso impacta toda organização.
Complementando a questão com as alternativas que faltam:
a) II e III, apenas.
b) III e V, apenas.
c) IV e V, apenas.
d) III e IV, apenas.
e) I e II, apenas.
Saiba mais sobre comportamento organizacional:
https://brainly.com.br/tarefa/23191363
#SPJ1
Resposta: D) III e IV
Explicação:
O comportamento organizacional envolve o conjunto de ações realizadas pelos integrantes de uma empresa, de forma individual ou coletiva. Sobre a percepção do comportamento organizacional estão corretas as afirmações III e IV. Sendo assim, a alternativa correta é a letra D.