• Matéria: Administração
  • Autor: letigelsouza1435
  • Perguntado 3 anos atrás

O subsistema de monitoração de rh compreende o sistema de informações do patrimônio humano da empresa. Quais são seus principais processos?.

Respostas

respondido por: leonardomacedo887
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Com relação à atuação do subsistema de monitoração dentro da área de Recursos Humanos (RH), a alternativa correta é a letra "D" (Banco de dados de RH, balanço social e auditoria de RH), pois é a única que traz processos ligados ao tratamento de informações referentes ao patrimônio humano da empresa, sendo estas relativas à dados pessoais e profissionais da equipe.

Verificação das alternativas incorretas:

  • Alternativa "A": treinamento diz respeito ao aprimoramento de habilidades operacionais, sendo banco de dados de RH informações de patrimônio humano.
  • Alternativa "B": análise de cargos e avaliação de desempenho trazem processos de avaliação vocacional e de resultados, respectivamente.
  • Alternativa "C": gestão do conhecimento é uma questão de avaliação intelectual.
  • Alternativa "E": seleção e desenvolvimento de pessoas é o processo habitual de seleção e evolução da equipe.

Para ver mais sobre Recursos Humanos:

https://brainly.com.br/tarefa/27839194

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