O poder do líder pode vir de diferentes fontes. Estas fontes estão divididas em duas categorias: Poder de Posição e Poder Pessoal. Assinale qual das alternativas a seguir contém os poderes que fazem parte do poder de posição: Selecione uma alternativa: a) Poder legítimo, poder de recompensa e poder de perito. B) Poder legítimo, poder de recompensa e poder de referência. C) Poder legítimo, poder de referência e poder de coerção. D) Poder legítimo, poder de referência e poder de perito. E) Poder legítimo, poder de recompensa e poder de coerção
Respostas
Sobre os tipos de poderes que fazem parte do poder de posição, estão E. Poder legítimo, poder de recompensa e poder de coerção.
Sobre os poderes de posição e poderes pessoais
O conceito de poder permite uma polissemia e uma variedade de fontes. No mundo corporativo, as duas principais categorias de poder segundo suas fontes são o poder de Posição e o Poder Pessoal.
O Poder de Posição deriva de uma função organizacional, e se sustenta em uma hierarquia previamente definida. Esse tipo de poder pode ser caracterizado como Poder legítimo, poder de recompensa e poder de coerção.
Já o poder pessoal está relacionado com suas capacidades de realização de trabalho e sua auto-confiança. Em suma, o poder pessoal está relacionado à aquela pessoa que é reconhecida pelos seus pares como líder natural.
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Resposta:
e)
Poder legítimo, poder de recompensa e poder de coerção.
Explicação:
Ava