• Matéria: História
  • Autor: carlossilvacers1511
  • Perguntado 3 anos atrás

Vivemos em uma sociedade em que as pessoas têm dificuldades em se inserir em um emprego. Trabalho significa status. Sem trabalho, o homem se sente deprimido, rebaixado. Ainda sobre os prazeres extrínsecos ao trabalho, Mills chama a atenção também para o fato de que algumas pessoas acreditam que trabalham durante a semana para viverem nos finais de semana. O autor ressalta que trabalho e vida estão totalmente separados. "Toda a satisfação que a vida lhes proporciona ocorre fora dos limites do trabalho; trabalho e vida estão profundamente separados" (MILLS, 1976, p. 253). Pensando nisso, identifique se as afirmações a seguir são verdadeiras: 1. No que se refere à relação homem-trabalho, podemos afirmar que a atividade de trabalho beneficia o indivíduo no sentido de lhe permitir consumir. 2. A relação homem x trabalho perturba a vida familiar uma vez que sempre adoece o trabalhador. 3. A saúde mental no trabalho, aspecto por vezes negligenciado por empresas e profissionais, ao contrário do que muitos acreditam, pode resultar em prejuízo tanto para o trabalhador quanto para a empresa. E é papel de qualquer gestor a promoção de saúde mental no ambiente organizacional

Respostas

respondido por: lucasnmattos
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Sobre as relações entre trabalho e vida humana, estão corretas as afirmativas 1 e 3.

O trabalho, saúde mental e modo de vida atual

Na sociedade atual, há uma separação cada vez maior entre o trabalho e o lazer. O autor do texto que contextualiza a questão aponta que para muitas pessoas, o trabalho é quase o contrário da satisfação, sendo uma coisa totalmente separada da outra.

Essa forma de lidar com o trabalho pode causar danos à saúde mental. Porém, a falta de trabalho também pode ser prejudicial, pois é o trabalho que permite, para a grande maioria da população, que se usufrua do consumo.

A relação entre trabalho e adoecimento não é direta, ainda que seja cada vez mais comum nos dias de hoje. Por isso, é necessário que se invista em saúde mental dentro das empresas, garantindo uma boa qualidade de vida aos seus empregados.

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