Respostas
Empresas meritocráticas buscam valorizar os funcionários de acordo com seu esforço e resultado alcançado, mas nem sempre as pessoas que se esforçam são reconhecidas e valorizados, e isso se deve ao fato de que apesar de demonstrar comprometimento, elas não entregam resultados. Sendo assim, a alternativa correta é a letra D.
O que as empresas meritocráticas buscam com esse modelo?
As empresas meritocráticas buscam aumentar o engajamento e a colaboração dos funcionários na busca de um melhor desempenho produtivo.
Alguns benefícios deste modelo de empresa:
- Aumento da motivação e participação
- Maior alcance de metas
- Maior retenção de funcionários
- Reconhecimento externo
Apesar dos benefícios, é importante que os gestores tenham atenção aos conflitos de interesse que podem surgir.
Complementando a questão:
[...] Quanto mais a pessoa busca melhorar e trazer resultado, mais ela é reconhecida. Porém, mesmo em empresas meritocráticas, muitas pessoas se esforçam e mesmo assim não vão a lugar nenhum. Qual a explicação lógica mais plausível?
A. As empresas sofrem forte pressão dos concorrentes.
B. Pessoas boas tendem a sair da empresa quando recebem novas ofertas de trabalho.
C. As empresas não conseguem reconhecer os funcionários que realmente se esforçam e entregam.
D. Muitas pessoas que se esforçam, na verdade, não entregam resultados.
Saiba mais sobre gestão de empresas:
https://brainly.com.br/tarefa/49779640
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