A estratégia organizacional é o padrão ou plano que integra os objetivos globais de uma organização e as políticas e ações em um todo coerente. Assim, quanto mais o ambiente se torna dinâmico e mutável, mais necessária se torna a estratégia, principalmente quando os demais atores inteligentes disputam os mesmos clientes e fornecedores afetando os objetivos organizacionais. Dentro dessa abordagem, a estratégia se apresenta em três orientações: um padrão de comportamento, uma posição desejada e uma perspectiva futura. Para atender a essas orientações é necessário que a visão, a missão e os valores organizacionais sejam bem definidos e compreendidos por todos os membros da organização, pois eles representam elementos importantes nesse processo
Respostas
A missão, visão e valores de uma empresa são importantes porque também compõem o ambiente interno da empresa, além de fazerem parte do planejamento estratégico externo. Sendo assim, a alternativa correta é a letra D.
O que se refere a missão, visão e valores de uma empresa?
A definição da missão, visão e valores são parte da estratégia de gestão que as empresas utilizam. O principal objetivo dessa estratégia é comunicar o ambiente interno e externo.
- Missão: é a definição do motivo pelo qual a empresa existe, ou seja, aquilo que ela tem como objetivo de negócio.
- Visão: é a definição que ela deseja alcançar no futuro.
- Valores: são os princípios que norteiam a atuação da empresa.
Complementando a questão com as alternativas que faltam:
Sobre a visão, a missão e os valores organizacionais é correto que
A. enquanto a visão norteia as ações da empresa, a visão e a missão tem a finalidade de projetar a imagem da organização no mercado.
B. a visão representa o core business da organização e a missão e os valores, o hard business.
C. a missão e os valores representam uma declaração direta da organização sobre o caminho a ser seguido.
D. esses elementos são importantes para a organização, pois também compõem o ambiente interno da empresa.
E. por serem elementos ligados à estratégia, a visão, a missão e os valores não geram impacto sobre a cultura organizacional.
Saiba mais sobre missão, visão e valores:
brainly.com.br/tarefa/49698553
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