Question

Para retribuir os esforços dos colaboradores, as organizações utilizam um composto de alternativas. Aplicam o critério da remuneração financeira e não-financeira. São exemplos de recompensas não-financeiras:
Escolha uma:
a. Férias, horas extras, periculosidade, e demais adicionais.
b. Programas de incentivos, como participação nos resultados.
c. Salário base, prêmios e comissões.
d. Oportunidade de desenvolvimento e possibilidade de ascensão profissional.

Answer 1

b. Programas de incentivos, como participação nos resultados.