Douglas McGregor (1999) desenvolveu os conceitos denominados teorias X e Y, que concebem o homem de forma totalmente diversa, pois estão baseados em visões de mundo diferentes e que permitem a determinação dos diversos estilos de liderança existentes. A teoria X é mais focada no controle, enquanto a teoria Y na autonomia dos indivíduos. Qual das duas teorias é a mais adequada apara uma liderança eficaz? Fundamente o seu ponto de vista com argumentos.
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Os bons lideres e administradores conhecem bem os extremos das duas teorias. Existe uma gama de posições e é possível escolher e trabalhar em posições diferentes em ocasiões diferentes (liderança situacional). Isso também esta intimamente relacionado com o nível de amadurecimento e comprometimento da equipe. Em outras palavra, existem momentos em que o líder deve ser mais diretivo (teoria X) e, à medida que a equipe demonstra amadurecimento, deve pender para o estilo Y.
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