Em todas as práticas de Gestão de Pessoas a LEBLON VIAGENS procura valorizar as habilidades, os talentos e a dedicação de seus profissionais. Além de investir constantemente em treinamentos e atualizações de seus profissionais, procura proporcionar um ambiente de trabalho agradável, produtivo e enriquecedor, ideal para troca de experiências e conhecimentos, aumentando ainda mais o envolvimento de seus colaboradores.
I - As empresas não estão interessadas em desenvolver seus profissionais uma vez que eles são remunerados para executar suas atividades, esta é uma visão contemporânea.
II - A empresa está mais focada nos resultados financeiros e não apresenta características de uma gestão de pessoas nos moldes contemporâneos.
III - As empresas comprometidas com sua equipe de trabalho e preocupadas com o desenvolvimento de seus profissionais têm práticas de gestão semelhante às da Danyelle Viagens.
IV - As empresas que costumam promover programas de treinamento e atualização profissional tendem a aumentar o comprometimento de seus profissionais. Analisando o trecho acima,
escolha qual a alternativa correta
I e II, apenas
I e III, apenas
II e III, apenas
II e IV, apenas
III e IV, apenas
Respostas
respondido por:
5
as mais coerentes e exatas é III e IV,
blza
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