"A área de gestão de gestão de pessoas é o conjunto de políticas e subsistemas que se preocupa com o gerenciamento estratégico das pessoas e leva à eficácia dos colaboradores em busca dos objetivos pessoais e empresariais". (KNAPIK, 2011, p. 53)
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B V, F, V, V.
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Comentário: A segunda alternativa é falsa porque ela assegura a vantagem competitiva as demais alternativas estão corretas.
KNAPIK, Janete. Gestão de pessoas e talentos. Curitiba: InterSaberes, 2012, p. 54-55.
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