Maslow e Herzberg foram teóricos sensacionais. Outro contemporâneo é Mc Gregor, suas ideias de Teoria X e Y são pensadas até os dias atuais. Elas são baseadas em outros dois precursores da administração, Taylor e Fayol, que logo após a Revolução Industrial em sua segunda fase, definiram importantes teorias sobre o funcionamento das organizações, e deram assim início a Teoria da Administração Clássica. Defina Teoria X e Y.
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Teorias X e Y. Dois conceitos antagônicos, criados pelo professor e economista americano Douglas McGregor, que norteiam as relações entre as empresas e seus trabalhadores. Auxiliando as demais teorias sobre liderança de pessoas em uma empresa.
Basicamente, estas teorias tratam de dois perfis de personalidade e comportamento de funcionários. Aspectos que muitas vezes os próprios indivíduos não percebem que possuem. Em uma das teorias, o funcionário é relaxado, preguiçoso e gosta pouco de trabalhar. Já na outra, o funcionário gosta das responsabilidades e a busca dentro da empresa.
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