José, recém-formado como tecnólogo em gestão de recursos humanos, foi contratado para trabalhar em uma grande empresa de recrutamento e seleção de recursos humanos. Hoje, no período da tarde, ele entrevistará candidatos para uma vaga de operador de caldeira.
Pelo fato de não ter familiaridade como esse tipo de vaga, para ficar mais seguro durante a condução da entrevista, José redigiu um roteiro com todas as perguntas que considera pertinentes para inquerir aos candidatos.
Qual tipo de entrevista de seleção usada por José?
A
Entrevista fechada
B
Entrevista semiestruturada
C
Entrevista aberta
D
Entrevista comportamental
E
Entrevista de triagem
inajaracwink1:
Porem, ela fala em pergunta fechada e não em entrevista fechada. o correto seria a ESTRUTURADA. por isso tbm estou em duvida
Respostas
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21
Letra A correta. Tirei 100.
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8
Olá!
A alternativa A) é a correta.
Uma entrevista de seleção não deve ser muito rígida, e sim bastante flexível, de forma a expor as ideias e críticas do candidato entrevistado, por isso o uso de perguntas que necessitem de respostas complexas é bastante importante.
Porém, o exemplo segue um padrão um pouco diferente, com perguntas já definidas.
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