A metodologia de trabalho na execução do levantamento de dados para a realização da análise de função que leva à descrição de cargos deve responder sempre a questões fundamentais na análise de uma tarefa. De acordo com a metodologia de descrição de cargos, analise as afirmações no que diz respeito à análise de uma tarefa quando se entrevistar um funcionário. I) O que, como e porque o ocupante fazia. II) Quando, quanto e como o ocupante faz. III) Cuidados, controles e supervisão do ocupante. IV) Fatores e motivações da avaliação do ocupante. V) O que, quando, como, onde e por que.
dayanecarvalho321:
Somente V pag. 89 do livro
Respostas
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11
estou na duvida entre i e v
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20
Resposta certa : O que, como e porque o ocupante faz.
na pergunta o certo é o I embora esteja escrito fazia!
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