1. Os ______________________ são voltados para comportamentos de não-enfrentamento. Em processos de mudanças, são caracterizados por comportamentos resistentes, mesmo que nem sempre se manifestem dessa forma.
Assinale a alternativa que preenche, de forma CORRETA, a lacuna.
a. estilos passivos-defensivos;
b. estilos opositores.
c. estilos passivos-agressivos;
d. estilos autorrealizadores;
e. estilos construtivos;
Respostas
respondido por:
53
Resposta - a. estilos passivos-defensivos;
niziardsantos:
a. resposta certa
respondido por:
5
A. Estilos passivos- defensivos.
A comunicação é fundamental para qualquer negociação. Alguns indivíduos tendem a ser mais resistentes a mudanças, por isso são chamados de passivos-defensivos.
Dessa forma, não aceitam com bons olhos as mudanças, não enxergando que a mesma pode trazer benefícios a longo prazo ou até mesmo em curto prazo para a organização.
Existem ainda os construtivos, perfil muito procurado no mercado, que consiste naquele individuo que sempre apresenta boas ideias para o negócio.
Abraços!
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